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县城乡规划局召开2016年度机关绩效考评会

 县城乡规划局召开2016年度机关绩效考评会。

      红网湘潭县分站1月18日讯(通讯员 马立准 记者 彭圆为改进工作作风,提升工作效率,提高机关人员的工作积极性、主动性和创作性,1月17日,湘潭县城乡规划局召开2016年度机关绩效考评会。


      该局采取以岗位职责为依托,工作绩效为核心的全员绩效考核方式,考核坚持“公平公正,实事求是,量化考核,注重绩效”的原则,并成立机关绩效考核领导小组,下设考核办公室,使机关考核评价工作制度化、规范化、科学化,将绩效考核延伸到股室、到岗位、到个人。


      考核对象分为股室和个人,实行百分制量化考核。股室的考核得分由工作目标任务完成情况、自身建设情况、服务对象测评、领导评估四个部分组成。个人考核采取岗位工作目标量化考核、领导评估和群众测评相结合的方式,领导评估和群众测评则通过召开民主测评会进行。


      局机关全体人员参加本次考核,由与会人员根据被考核人平时在德、能、勤、廉四个方面的现实表现,以无记名的方式进行民主测评,并由考核办公室分别测算出个人的绩效考核总分,最后报审局绩效考核领导小组确定其年度考核的对应等次。(完)


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[稿源:中国湘潭县网]
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